# V.I.T.A.

> Hyvinvoinnin kehittämisen malli yrityksille ja yhteisöille


## Posts

- [Hello world!](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/hello-world/): Welcome to WordPress. This is your first post. Edit or delete it, then start writing!

## Pages

- [Käyttöehdot](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/kayttoehdot/): Nämä ehdot koskevat stv-oy.fi-sivuston käyttöä. Käyttämällä sivustoa hyväksyt nämä ehdot.
- [Tietosuojaseloste](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/tietosuoja/): Tässä selosteessa kerromme, mitä henkilötietoja käsittelemme stv-oy.fi-sivuston ja V.I.T.A.-palvelun myynnin ja yhteydenpidon yhteydessä, miksi käsittelemme niitä ja mitä oikeuksia sinulla on.
- [Etä- ja hybridityö: miten hyvinvointi ja tulos pysyvät mukana](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/eta-ja-hybridityo/): Joka kolmas palkansaaja tekee etätyötä. Satunnaistetussa kokeessa hybridityö vähensi irtisanoutumisia kolmanneksella ilman, että suoriutuminen heikkeni.
- [Esihenkilötyö ja hyvinvointi: miksi johtaminen näkyy poissaoloissa ja tuloksessa](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/johtaminen-ja-hyvinvointi/): Esihenkilö selittää Gallupin mukaan vähintään 70 % tiimien sitoutumiserosta. Katso, mitä tutkimus kertoo johtamisen yhteydestä hyvinvointiin.
- [Työuupumus: mitä se maksaa yritykselle ja miten sitä ehkäistään](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/tyouupumus/): Joka neljännellä työssäkäyvällä on kohonnut työuupumuksen riski. Katso, mitä uupumus maksaa ja mihin työpaikalla kannattaa puuttua ensin.
- [Henkilöstön vaihtuvuus: mitä lähtijä maksaa ja miten hyvinvointi pitää osaajat](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/henkiloston-vaihtuvuus/): Yhden työntekijän korvaaminen maksaa tutkimusten mukaan tyypillisesti noin viidenneksen vuosipalkasta – vaativissa tehtävissä paljon enemmän.
- [Uni ja palautuminen: miksi väsymys näkyy työn tuloksessa](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/uni-ja-palautuminen/): Noin viidesosa suomalaisista aikuisista kokee nukkuvansa liian vähän.
- [Sairaana töihin: mitä presenteismi maksaa ja miten sitä vähennetään](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/sairaana-toissa/): Yli 40 % työssäkäyvistä on tehnyt töitä sairaana ainakin kahdesti puolen vuoden aikana. Katso, mitä se maksaa, miksi sitä tapahtuu ja mitä työnantaja voi tehdä.
- [Sairauspoissaolot: mitä ne maksavat ja miten niitä vähennetään](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/sairauspoissaolot/): Yksi sairauspoissaolopäivä maksaa työnantajalle keskimäärin noin 370 €. Katso, mistä poissaolot syntyvät ja 5 tapaa vähentää niitä pk-yrityksessä.
- [Taloudellinen huoli näkyy töissä – mitä työnantaja voi tehdä?](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/taloudellinen-huoli/): Joka kolmas suomalainen murehtii rahojen riittävyyttä viikoittain. Näin rahahuoli näkyy työssä ja 6 tapaa, joilla työnantaja voi auttaa.
- [Yhtenäisyys ja hyvinvointi työpaikalla – näin ne näkyvät tuloksessa](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/yhtenaisyys-ja-hyvinvointi/): Sitoutuneimmissa tiimeissä on vähemmän poissaoloja ja parempi kannattavuus. Lue, mitä tutkimus sanoo ja 6 tekoa yhtenäisyyden vahvistamiseen.
- [VITA – Blogi](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/blogi/): Vinkkejä henkilöstön hyvinvointiin ja jaksamiseen.
- [VITA – V.I.T.A.-malli](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/vita-malli/): Hyvinvoinnin kehittämisen malli yrityksille ja yhteisöille – View, Invest, Track, Act.
- [VITA – Kustannuslaskuri](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/laskuri/): Laske, mitä sairauspoissaolot, heikentynyt työkyky työssä ja henkilöstön vaihtuvuus maksavat organisaatiollenne.
- [VITA – Tulokset](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/tulokset/): Mitä tutkimus sanoo, mitä olemme todentaneet – ja mihin hyvinvointi vaikuttaa.
- [VITA – Yhteystiedot](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/yhteystiedot/): Kerro henkilöstömääränne, niin teemme organisaatiollenne räätälöidyn tarjouksen ja projektisuunnitelman.
- [VITA – Paketit](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/paketit/): Sovellus, oma valmentaja, kyselyt ja johdon raportointi yhdessä paketissa. Yksi kumppani, ei kymmentä erillistä etua.
- [VITA – Miten autamme](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/miten-autamme/): Autamme organisaatioita saamaan henkilöstön aidosti mukaan oman terveytensä ja hyvinvointinsa kehittämiseen – ja näytämme johdolle mitattuna, mitä muuttui.
- [Etusivu](https://yellow-cattle-174824.hostingersite.com/): Autamme organisaatioita saamaan henkilöstön aidosti mukaan oman terveytensä ja hyvinvointinsa kehittämiseen.


[comment]: # (Generated by Hostinger Tools Plugin)